· 本文是反面教材 写得很长但没有参考价值

· 正面教材推荐钱老师的姐妹篇 《微软面试成功记》

最近面了两个令俺都非常向往的公司，一个是麦口骚妇特，一个是航天研究所，外企和国企风格迥异，但对我来说结果一样——都失败了。

微软的Positon是微创外派SQL Server Support Engineer。本身我是投微创另一个职位玩来着的，没想到过了N久之后微创打来了电话面试，问了我5个问题，只答上两个，然后微创MM态度很好地对俺说“我先把你推荐过去吧，做一下准备”。我以为肯定没戏也就没准备，结果几天后微软就来了电话，一个很轻的男人声音问了我差不多15个问题，不保守的说顶多我也只答对了5~8个，挂电话前此君对我说“如果有OFFICE面试的话我们会通知你的”，心想铁定没戏了。令俺再次意外地是微软电话又来了。

微软的OFFICE面试有4轮，两轮技术，一轮英文，一轮领导（Hiring Manager）谈话。前一天晚上俺精心准备了华丽的英文自我介绍以及可能遇到的英文问答和情景写作。于是第二天俺又风尘仆仆西装笔挺地来到徐家汇繁华的美罗大厦。在微软前台等了会后我被带进了interview room 1，面试官迟到了会，和老钱不一样的是我先进行技术面，第一轮是一个30岁左右的北方口音男，几乎都是关于SQL Server的问题，由于之前的准备所以基本上这类问题都答了上来，北方男也比较客气没有刁难我。第一轮就这么撑过去了，第二轮上来一个港台腔，问题基本上围绕ASP.NET。言语半中半音，牵涉到专业术语一律英文，听得我很不习惯，题目也比较难，往.NET比较深的地方问，半小时的问答中我只答上1/3，自己心里基本有底了。港台腔走后行政MM就来告之面试结束了。

虽然抱着娱乐的心态参加了这次面试，但没有将准备很久的英文发挥出来感到略微遗憾。相比而言，研究所的面试才真正使我感到可惜。

起因是上海航天动力研究所来贵校招人，靠短信回复班长意向这档子事我压根就觉得不靠谱，于是自己去英才网上投了简历。这家单位隶属航天集团下属的第八研究院，属军工厂，只招一个人。之后接到面试电话，看邮件信息发现从海投中选出了五个人参加面试。国企面试还得穿西装，面试那天一共见到两个对手，一个黑大硕士，一个华理，在看得见的东西里除了西装皮鞋外我是最不出众的，心态开始有点到此一游的放弃心理。面试官是人事女处长和信息办男主任，交谈过程不长涉及各个方面。正值中午，女处长意思几个应聘者一起去食堂吃个饭再继续谈（这正反应了国企的优点和缺点：福利好，效率低），研究院非常像大学的生活环境，食堂也像大学的食堂，吃饭期间华理男说了一句差点让我把饭喷到女处长脸上的话：“献身国防，工资多少我并无所谓”。总之华理男的言语很华丽，黑大男也有点看不下去。饭毕，女处长开始交待研究所的待遇问题，并告诉我黑大男淘汰了，要在我和华理男中选一个，让我回去等二面。

一个礼拜后的二面是上机实践，这一次真真切切让我感受到国企的庸腐，虽然他们主要工作是文案处理，但男主任也不应该只知道ASP（不知道.NET）和MSSQL2K。国企的确是毁人不倦，进去了就很难再到外面混。上机顺序是华理男先，结束后我问男主任他做得怎么样，“没有做出我要的效果”答毕我开始按照他的意思做起来，主要是Excel,Access和SQLServer之间的操作，整个过程中我也发现了为什么华理男没有做出，原因是“这玩意太落伍了！”，最后在男主任的引导下勉强完成了。感觉不理想，但至少比没做出要好。（期间又值中午，我又免费吃了顿纳税人的饭）。

三天后女处长发我邮件，他们录取了华理男。

一面吃饭时，得知女处长也是工技大毕业，那时我一度觉得自己最大的劣势没有了，可最后的结果确实让我遗憾。俺猜测“211工程”对贵单位或许很重要，可整个过程的前后太矛盾了。

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